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專題專欄

弘揚“紅船精神” 激發干事創業活力——集團公司黨委書記、董事長李云鴻到高速管理公司上黨課


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7月20日下午,集團公司黨委書記、董事長李云鴻專程到高速管理公司為基層黨員干部上了一堂主題為《弘揚“紅船精神”,激發干事創業活力,奮力推進企業高質量發展》的專題黨課。嘉通高速聯合黨總支班子成員及黨員干部共60余人參加學習。

李云鴻立足集團公司和高速公路發展實際,圍繞堅持黨建引領促發展、發揚首創精神謀新篇、發揚奮斗精神建新功、發揚奉獻精神顯擔當四個方面,激勵廣大黨員干部要在企業高質量發展的征程中勇于擔當、奮發有為,要增強使命擔當,激發起干事創業的熱情,為集團公司實現改革發展目標貢獻力量。

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李云鴻深入分析了集團公司面臨的發展機遇和風險挑戰,描繪了對集團公司改革發展的美好藍圖,以全局思維系統剖析了高速板塊發展機遇,并為高速管理公司下一步的工作指明了方向,堅定了廣大黨員干部攻堅克難、改革發展的信心和決心。他強調,在企業發展的同時,還要注重文化建設,以文化凝聚人心,體現企業對基層員工的關懷關愛,提高企業凝聚力。

最后,李云鴻對高速管理公司如何發揮黨建引領,推動企業高質量發展提出殷切希望:一是要抓好常態化疫情防控的同時,想方設法提質增效,保持主營業務收入穩定,在企業經營效益上當好示范;二是要提高企業管理水平,夯實企業發展的基礎,在企業現代化管理上當好示范;三是要加強人才梯隊的培養,打造高素質的干部隊伍和人才隊伍,為建設堪當長三角一體化發展的交通鐵軍集聚強大人才力量,在企業人才培養上當好示范。

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通過這次黨課的學習,黨員干部們紛紛表示,李云鴻給大家帶來了一堂內容豐富、鼓舞人心的黨課,在今后的工作中,要努力改革創新、攻堅克難,不斷銳意進取、擔當作為,切實發揮好黨員干部的先鋒模范作用,爭當“六個表率”,為集團公司跨越式高質量發展作出積極貢獻。